Актуально
Досрочные страховые пенсии по старости
14.09.2017
Это право они приобретают при наличии двух условий. Первое условие – наличие страхового стажа, указанного в статье 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Второе условие – наличие стажа на соответствующих видах работ с тяжелыми и вредными условиями труда, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
В стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени) при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
В практике применения законодательства по досрочному пенсионному обеспечению имеется немало трудностей, обусловленных разнообразием производств, каждое из которых осуществляется по своему технологическому процессу, большим количеством наименований профессий и должностей, содержащихся в законодательстве, а также факторами, связанными с характером работы и условиями труда.
Основной контингент получателей досрочной страховой пенсии по старости содержится в Списках №1 и №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10, а также Списках №1 и №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. утвержденных постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года №1173.
С 1 января 2013 года периоды работы на вредных и опасных производствах включаются в специальный стаж при обязательном начислении и уплате дополнительного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд России. Поэтому крайне важно, чтобы ваш работодатель своевременно начислял и уплачивал страховые взносы по дополнительным тарифам, иначе стаж на соответствующих видах работ не будет учтен на вашем индивидуальном лицевом счете в системе обязательного пенсионного страхования. В свою очередь, это будет препятствовать формированию вашего права на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
С информацией о категориях граждан, имеющих право на досрочную пенсию, можно ознакомиться на официальном сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru.
Это право они приобретают при наличии двух условий. Первое условие – наличие страхового стажа, указанного в статье 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Второе условие – наличие стажа на соответствующих видах работ с тяжелыми и вредными условиями труда, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
В стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени) при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
В практике применения законодательства по досрочному пенсионному обеспечению имеется немало трудностей, обусловленных разнообразием производств, каждое из которых осуществляется по своему технологическому процессу, большим количеством наименований профессий и должностей, содержащихся в законодательстве, а также факторами, связанными с характером работы и условиями труда.
Основной контингент получателей досрочной страховой пенсии по старости содержится в Списках №1 и №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10, а также Списках №1 и №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. утвержденных постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года №1173.
С 1 января 2013 года периоды работы на вредных и опасных производствах включаются в специальный стаж при обязательном начислении и уплате дополнительного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд России. Поэтому крайне важно, чтобы ваш работодатель своевременно начислял и уплачивал страховые взносы по дополнительным тарифам, иначе стаж на соответствующих видах работ не будет учтен на вашем индивидуальном лицевом счете в системе обязательного пенсионного страхования. В свою очередь, это будет препятствовать формированию вашего права на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
С информацией о категориях граждан, имеющих право на досрочную пенсию, можно ознакомиться на официальном сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru.